 Версія для друку
 Написати листа
АПОСТОЛІВСЬКА РАЙОННА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
 |
РОЗПОРЯДЖЕННЯ |
|
ГОЛОВИ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ |
13.02.2017 м. Апостолове № К-25/0/270-17 |
|
Про оголошення конкурсу
на зайняття вакантних посад
державної служби
районної державної адміністрації
Відповідно до статті 22 Закону України від 10 грудня 2015 року № 889-VІІІ “Про державну службу” , Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 та наказу Національного агентства України з питань державної служби від 06 квітня 2016 року № 72 “Про затвердження Порядку визначення спеціальних вимог до осіб, які претендують на зайняття посад державної служби категорій “Б” і “В”:
1. Оголосити конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорії “Б”:
1) начальника відділу освіти, молоді та спорту Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
2) завідувача сектору культури Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
3) завідувача сектору з питань державної реєстрації Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області.
2. Провести конкурс на зайняття вакантних посад державної
служби категорії “Б”:
1) начальника відділу освіти, молоді та спорту Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
2) завідувача сектору культури Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
3) завідувача сектору з питань державної реєстрації Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області 16-17 березня 2017 року в приміщенні Апостолівської районної державної адміністрації за адресою: м. Апостолове, вул. Набережна, 18, Дніпропетровської області.3. Затвердити умови проведення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби категорії “Б”:
1) начальника відділу освіти, молоді та спорту Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
2) завідувача сектору культури Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області;
3) завідувача сектору з питань державної реєстрації Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області (додаються).
4. Головному спеціалістові відділу організаційно-кадрової роботи та правового забезпечення райдержадміністрації Бут Н.М.:
1) надіслати дане розпорядження про оголошення конкурсу та умови проведення конкурсу в електронній формі (скановану копію розпорядження у форматі pdf та умови проведення конкурсу у форматі docx) не пізніше ніж протягом 16 лютого 2017 року до Міжрегіонального управління Національного агентства України з питань державної служби у Дніпропетровській та Запорізькій областях за адресою: vacancy2@nads.gov.ua
2) оприлюднити оголошення про проведення конкурсу та умови проведення конкурсу на офіційній веб-сторінці Апостолівської районної державної адміністрації Дніпропетровської області.
5. Встановити кінцевий строк подання документів для участі у конкурсі до 17 години 00 хвилин 10 березня 2017 року.
6. Головному спеціалістові відділу організаційно-кадрової роботи
та правового забезпечення райдержадміністрації Бут Н.М.:
1) забезпечити реєстрацію та облік всіх документів для участі в конкурсі, надані особами, які бажають взяти участь у конкурсі;
2) оприлюднити результати конкурсу Апостолівської райдержадміністрації Дніпропетровської області не пізніше 45 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу.
7. Координацію роботи щодо виконання цього розпорядження покласти на відділ організаційно-кадрової роботи та правового забезпечення райдержадміністрації, контроль – на першого заступника голови райдержадміністрації Денисюка В.І.
Голова райдержадміністрації О.В. ХАРЧЕНКО
ЗАТВЕРДЖЕНО
Розпорядження голови
райдержадміністрації
13.02.2017 № К-25/0/270-17
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби
категорії “Б” начальника відділу освіти, молоді та спорту Апостолівської районної
державної адміністрації Дніпропетровської області
Загальні умови |
Посадові обов’язки
Забезпечує та контролює ефективне виконання завдань щодо реалізації державної політики у галузі освіти, молоді та спорту району, виконання законодавчих та нормативних актів, розпоряджень і наказів міністерства освіти і науки України, управління освіти облдержадміністрації, районної ради та райдержадміністрації.
Здійснює координацію з питань фізичної культури, спорту, сім’ї, жінок, молоді та дітей, охорони материнства і дитинства, створення сприятливих умов для інтелектуального і духовного розвитку.
Організовує розробку проектів програм розвитку освіти, молоді та спорту в районі |
Умови оплати праці
Посадовий оклад – 5000 грн., інші виплати відповідно до Закону України “Про державну службу” |
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посадуБезстрокове призначення на посаду |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання 1. Копія паспорта громадянина України.
2.Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.
3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.
4.Копія (копії) документу (документів) про освіту.
5. Заповнена особова картка встановленого зразка.
6.Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік
Строк подання документів: 22 календарних дня з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби (до 10 березня 2017 року) |
Дата, час і місце проведення конкурсу16 березня 2017 року, об 11.00 год. за адресою:
м. Апостолове, вул. Набережна, 18, приміщення Апостолівської районної державної адміністрації (мала зала) |
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсуБут Наталія Миколаївна, телефон для довідок:
(05656) 9-16-54, info@aprda.dp.gov.ua ,
щодня з 10.00 до 17.00, в п’ятницю з 10.00 до 16.00, обідня перерва з 13.00 до 13.45, крім вихідних |
Вимоги до професійної компетентності |
Загальні вимоги** |
| 1Освіта Вища |
| Ступінь вищої освіти магістр |
| 2Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії)Досвід роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року |
3Володіння
державною мовою Вільне володіння державною мовою |
СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ |
| 1Напрямок освітидержавне управління або педагогічна |
2Знання законодавства1) Конституція України;
2) Закон України “Про місцеві державні адміністрації”;
3) Закон України “Про місцеве самоврядування в Україні”;
4) Закон України “Про державну службу”;
5) Закон України “Про запобігання корупції”;
6) Закон України “Про доступ до публічної інформації»
7) Закон України «Про освіту»;
8) Закон України «Про фізичну культуру і спорт»;
9) Закон України «Про молодіжні та дитячі громадські організації» |
3Професійні знання1) Знання основ державної політики стосовно спорту та молоді;
2) знання з питань організації та проведення фізкультурно-спортивних заходів серед широких верств населення, залучення їх до занять фізичною культурою та спортом, забезпечення пропаганди здорового способу життя;
3) знання у сфері соціального та правового захисту молоді у політичному, економічному і культурному житті, сприяння соціальному становленню і розвитку молоді, організації відпочинку, дозвілля дітей та молоді;
4) досвід роботи на керівних посадах;
5) володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача Досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel), вміння використовувати офісну техніку. Навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет. |
4.Лідерство 1) ведення ділових переговорів;
2) вміння обґрунтувати власну позицію;
3) досягнення керівних результатів |
5.Прийняття ефективних рішень1) здійснення контролю над ходом виконання документів, проектів і рішень поставлених завдань структурного підрозділу з урахуванням встановлених термінів;
2) аналіз державної політики та планування заходів з її реалізації;
3) уміння самостійно перевіряти і оцінювати виконану роботу |
6.Комунікації та взаємодія
1) вміння ефективної комунікації та публічних виступів;
2) уміння стисло і структуровано представити матеріал з питань, що стосуються діяльності державного органу;
3) уміння організовувати і підтримувати постійні комунікаційні зв’язки з державними органами, засобами масової інформації, громадянами |
7.Впровадження змін1) уміння визначати і пояснювати необхідність змін для поліпшення існуючих процесів;
2) уміння виявити потенційні можливості і наслідки впровадження запропонованих змін; здатність пояснити, як зміни позначаться на роботі колективу, відділу, державного органу |
8.Управління організацією роботи та персоналом1) організація і контроль роботи;
2) управління проектами;
3) уміння рівномірно розподіляти робоче навантаження серед підлеглих з урахуванням особливостей їх посадових обов’язків і кваліфікації |
9.Особисті компетенції1) аналітичні здібності;
2) дисципліна і системність;
3) дипломатичність та гнучкість
4) уміння підтримувати комфортний морально-психологічний
клімат в колективі |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Розпорядження голови
райдержадміністрації
13.02.2017 № К-25/0/270-17
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби
категорії “Б” завідувача сектору культури Апостолівської районної
державної адміністрації Дніпропетровської області
Загальні умови |
Посадові обов’язки
Реалізація державної політики у сферах культури та мистецтва, охорони культурної спадщини, релігії та захисту прав національних меншин України.
Створює умови для розвитку організації культурного дозвілля населення, здобуття освіти у сфері культури і мистецтва; базової мережі закладів культури, підвищення рівня її матеріально-технічного забезпечення; клубної, музейної та бібліотечної справи, початкової спеціалізованої мистецької освіти, культурних послуг і культурної діяльності; усіх видів професійного та аматорського мистецтва, літературної та художньої творчості, а також для організації культурного дозвілля населення, здобуття освіти у сфері культури і мистецтва.
Сприяє формуванню репертуару мистецьких колективів, комплектуванню та оновленню фондів музеїв, бібліотек, організації виставок, відродженню та розвитку народних художніх промислів, збереженню культурної спадщини; комплектуванню та використанню бібліотечних фондів; збереженню і відтворенню традиційної народної творчості, народних художніх промислів і ремесел; збереженню та розвитку культури української нації, етнічної, культурної і мовної самобутності корінних народів і національних меншин; здійсненню заходів для забезпечення громадянам гарантованого права на свободу світогляду та сповідання релігії |
Умови оплати праці
Посадовий оклад – 4300 грн., інші виплати відповідно до Закону України “Про державну службу” |
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посадуБезстрокове призначення на посаду |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання 1. Копія паспорта громадянина України.
2.Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.
3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.
4.Копія (копії) документу (документів) про освіту.
5. Заповнена особова картка встановленого зразка.
6.Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік
Строк подання документів: 22 календарних дня з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби (до 10 березня 2017 року) |
Дата, час і місце проведення конкурсу16 березня 2017 року, об 11.00 год. за адресою:
м. Апостолове, вул. Набережна, 18, приміщення Апостолівської районної державної адміністрації (мала зала) |
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсуБут Наталія Миколаївна, телефон для довідок:
(05656) 9-16-54, info@aprda.dp.gov.ua ,
щодня з 10.00 до 17.00, в п’ятницю з 10.00 до 16.00, обідня перерва з 13.00 до 13.45, крім вихідних |
Вимоги до професійної компетентності |
Загальні вимоги** |
| 1Освіта Вища |
| Ступінь вищої освіти магістр |
| 2Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії)Досвід роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року |
3Володіння
державною мовою Вільне володіння державною мовою |
СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ |
1Напрямок освітидержавне управління або культура та мистецтво,
або педагогічна |
2Знання законодавства1) Конституція України;
2) Закон України “Про місцеві державні адміністрації”;
3) Закон України “Про державну службу”;
4) Закон України “Про запобігання корупції”;
5) Закон України “Про доступ до публічної інформації»
6) Закон України «Про культуру»;
7) Закон України «Про охорону культурної спадщини»;
8)Закон України «Про свободу совісті та релігійні організації»; |
3Професійні знання 1) знання у сфері захисту і збереженню культурної спадщини як основи національної культури, турбота про розвиток культури;
2) створення правових гарантій для вільного провадження культурної діяльності, свободи творчості, доступу до культурних цінностей, культурної спадщини та інформації про них, збереження і примноження національного культурного надбання;
3) досвід роботи на керівних посадах;
4) володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача Досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel), вміння використовувати офісну техніку. Навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет. |
4.Лідерство 1) ведення ділових переговорів;
2) вміння обґрунтувати власну позицію;
3) досягнення керівних результатів |
5.Прийняття ефективних рішень1) здійснення контролю над ходом виконання документів, проектів і рішень поставлених завдань структурного підрозділу з урахуванням встановлених термінів;
2) аналіз державної політики та планування заходів з її реалізації;
3) уміння самостійно перевіряти і оцінювати виконану роботу |
6.Комунікації та взаємодія
1) вміння ефективної комунікації та публічних виступів;
2) уміння стисло і структуровано представити матеріал з питань, що стосуються діяльності державного органу;
3) уміння організовувати і підтримувати постійні комунікаційні зв’язки з державними органами, засобами масової інформації, громадянами |
7.Впровадження змін1) уміння визначати і пояснювати необхідність змін для поліпшення існуючих процесів;
2) уміння виявити потенційні можливості і наслідки впровадження запропонованих змін; здатність пояснити, як зміни позначаться на роботі колективу, відділу, державного органу |
8.Управління організацією роботи та персоналом1) організація і контроль роботи;
2) управління проектами;
3) уміння рівномірно розподіляти робоче навантаження серед підлеглих з урахуванням особливостей їх посадових обов’язків і кваліфікації |
9.Особисті компетенції1) аналітичні здібності;
2) дисципліна і системність;
3) дипломатичність та гнучкість
4) уміння підтримувати комфортний морально-психологічний клімат в колективі |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Розпорядження голови
райдержадміністрації
13.02.2017 № К-25/0/270-17
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби
категорії “Б” завідувача сектору з питань державної реєстрації Апостолівської районної
державної адміністрації Дніпропетровської області
ЗАГАЛЬНІ УМОВИ |
Посадові обов’язки
Забезпечення реалізації на території району державної політики у сферах державної реєстрації речових прав на нерухоме майно та реєстрації юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань; проведення державної реєстрації прав; ведення Державного реєстру прав; взяття на облік безхазяйного нерухомого майна; формування та ведення реєстраційних справ, здійснення інших повноважень, передбачених Законом |
Умови оплати праці
Посадовий оклад – 4300 грн., інші виплати відповідно до Закону України “Про державну службу” |
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посадуБезстрокове призначення на посаду |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання 1. Копія паспорта громадянина України.
2.Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.
3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.
4.Копія (копії) документу (документів) про освіту.
5. Заповнена особова картка встановленого зразка.
6.Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік
Строк подання документів: 22 календарних дня з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби (до 10 березня 2017 року) |
Дата, час і місце проведення конкурсу16 березня 2017 року, об 11.00 год. за адресою:
м. Апостолове, вул. Набережна, 18, приміщення Апостолівської районної державної адміністрації (мала зала) |
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсуБут Наталія Миколаївна, телефон для довідок:
(05656) 9-16-54, info@aprda.dp.gov.ua ,
щодня з 10.00 до 17.00, в п’ятницю з 10.00 до 16.00, обідня перерва з 13.00 до 13.45, крім вихідних |
Вимоги до професійної компетентності |
ЗАГАЛЬНІ ВИМОГИ |
| 1Освіта Вища, не нижче ступеня магістра |
| 2Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії) Досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року |
3Володіння
державною мовою Вільне володіння державною мовою |
СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ |
| 1Напрямок освітиПравознавство або державне управління |
2Знання законодавства1) Конституція України;
2) Закон України “Про місцеві державні адміністрації”;
3) Закон України “Про державну службу”;
4) Закон України “Про запобігання корупції”;
5) Закон України “Про доступ до публічної інформації”
6) Закон України “Про адміністративні послуги”;
7) Закон України “Про дозвільну систему у сфері господарської діяльності”;
8) Закон України “Про державну реєстрацію речових прав на нерухоме майно та їх обтяжень”;
9) Закон України “Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань” |
3Професійні знання1) основи державного управління, технології адміністративної роботи, системи державних органів і органів місцевого самоврядування, внутрішня організація їх діяльності;
2) якісне ведення Єдиного державного реєстру;
3) вміння працювати з інформацією та з офіційно-діловими документами, електронними базами даних (реєстрами);
4) досвід роботи на керівних посадах;
5) вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, офісну техніку, знання програм Microsoft Office (Word, Excel); навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет |
4Впровадження змін1) уміння визначати і пояснювати необхідність змін для поліпшення існуючих процесів;
2) уміння виявити потенційні можливості і наслідки впровадження запропонованих змін; здатність пояснити, як зміни позначаться на роботі колективу, відділу, державного органу |
5Лідерство 1) ведення ділових переговорів;
2) вміння обґрунтувати власну позицію;
3) досягнення керівних результатів |
6Прийняття ефективних рішень1) здійснення контролю над ходом виконання документів, проектів і рішень поставлених завдань структурного підрозділу з урахуванням встановлених термінів;
2) аналіз державної політики та планування заходів з її реалізації;
3) уміння самостійно перевіряти і оцінювати виконану роботу |
7Комунікації та взаємодія
1) вміння ефективної комунікації та публічних виступів;
2) співпраця та налагодження партнерської взаємодії;
3) уміння стисло і структуровано представити матеріал з питань, що стосуються діяльності державного органу;
4) уміння організовувати і підтримувати постійні комунікаційні зв’язки з державними органами, засобами масової інформації, громадянами |
8Управління організацією роботи та персоналом1) організація і контроль роботи;
2) управління якісним обслуговуванням;
3) уміння делегувати поставлені завдання і рівномірно розподіляти робоче навантаження серед підлеглих з урахуванням особливостей їх посадових обов’язків і кваліфікації |
9Особисті компетенції1) аналітичні здібності;
2) дисципліна і системність;
3) вміння розв’язання конфліктів;
4) уміння підтримувати комфортний морально-психологічний клімат в колективі |
|